理系男子ノココロ物事を合理的に考える理系男子のココロを世に放つ、まったくもって非合理的なブログ 

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多能工  オールマイティ  スペシャリスト  トヨタ方式  改善  

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スペシャリストとオールマイティ

   ↑  2010/03/29 (月)  カテゴリー: 仕事
私は、社内でも担当機械に関しては「スペシャリスト」です。
誰よりも詳しいし、何かあればまず私のところにきます。

でも、逆に他の事に関してはからっきしです・・・
出張先でお客さんに聞かれても、わからない事が結構あったり。



どっちがいいんでしょうね?

 ・それぞれの分野で100点のスペシャリストが数人。
 ・全ての分野を60点でこなせるオールマイティが数人。

スペシャリストがいれば、その人にまかせれば万事OKですが、その人が何かしらでいなくなった時に大変です。
逆に、オールマイティばかりなら、完璧にはこなせないけれど、皆で助け合ってやれます。

たしか、トヨタ方式の改善にも、「多能工」というオールマイティ的な考え方があった気がします。
ただ、人間得意・不得意は必ず存在するので、次の様な状態が最適じゃないかな?と思っています。

 ・それぞれの得意分野で80点と、他の分野で50点の事をこなせる人達の集まり。

困った時には助け合えるし、得意分野でそれぞれが力を発揮する事も出来ます。
覚える事は膨大になる可能性もありますが、100点を目指すよりも現実的じゃないかな?と。


と、いう事で、最近は別分野に手を出し始めて大忙しです。
でも、逆にこちらの分野に関わる人を増やしているので、私に何かあっても機能してくるようになってきました。

こういう事は、現状に甘んじて「まぁいいや」で放っておいても、決して良くはならないですからね☆

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Comment


俺はオールマイティってほどでもないけど広く浅くな方なんで、逆に何か一芸に秀でたスペシャリストたりたいと思うなー。
なんか器用貧乏な気がするし;
どっちも長短あるから目指せオールAかね…。

ぴー |  2010/03/29 (月) 07:32 [ 編集 ] No.143


理系Gさん

こんにちは!

弊社では以前から多能工を目指していますが中々思うように育てられないのが現状です。

以前ある会社の社長さんが「人に仕事を付けるとその人がいないと仕事が進まなくなってしまうので、我が社は仕事に人を付けているのでだれもが仕事をこなすことができます」と言っていたのを思い出しました(∩.∩)

どちらがいいのかは業種業態でも違うのではないでしょうか?

溶射屋 |  2010/03/29 (月) 10:56 [ 編集 ] No.144


ぴーさん>
オールAであり続けるのは、大変だと最近思うのですよ。
でも、他人よりも秀でてる部分がある方が確かに武器ではあるよね!

理系G |  2010/03/30 (火) 22:48 No.147


溶射屋さん>
多能工と一言で言っても、なかなか難しいのですか・・・
私は何かと自分で色々やれるようになりたいので、頑張ってはいるのですがね・・・

理系G |  2010/03/30 (火) 22:52 No.148

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